Le CCAS de Vif recrute un.e Conseiller.ère en économie sociale et familiale-CDD- Vif (38)

Le (La) conseiller(re) en ESF/référent famille intervient dans le centre social et participe à la mise en oeuvre du Projet Social de la structure. En lien avec l'équipe, il (elle) impulse la dynamique des actions relavant de l'animation sociale globale et des actions familles.

Le contrat proposé couvre une première période jusqu'en mai 2021 et probablement renouvelé jusqu'en aout inclus. (Remplacement de congés maternité)

Missions

• Entretenir ou renforcer le lien et la cohésion familiale par des actions « intra familiales » centrées sur le renforcement des compétences parentales, le bien être de l’enfant, l’intergénérationnel, de travailler à des actions « inter familiales » autour de la cohésion sociale et l’insertion des familles dans leur environnement.

• Effectuer un accompagnement individuel et collectif auprès d'habitants dans le domaine de la vie quotidienne.

• Participer au développement social local, en favorisant la participation des habitants.

• Accompagner les habitants dans l'émergence de leurs projets

• Assurer le suivi administratif et fonctionnel des activités dont il (elle) est le référent

Profil requis

• Etre titulaire du diplôme d’état de CESF, ou de ceux de : éducateur spécialisé, moniteur éducateur, éducateur de jeunes enfants.

• Etre titulaire permis B

• Posséder une bonne connaissance de l’environnement des collectivités territoriales

• Posséder une bonne connaissance du champ de la famille et de la notion de parentalité, connaître les politiques familiales publiques mises en œuvre par les institutions sociales,

• Savoir créer des espaces d’expression et d’échanges avec les habitants, valoriser les relations et échanges interpersonnels,

• Connaître et maîtriser la méthodologie de projet pour identifier les besoins des familles, les analyser et monter les projets,

• Intérêt au travail collectif autour de projets partagés,

• Aptitude à travailler en équipe et en partenariat, capacité d’initiative, sens de la communication, disponibilité, qualités relationnelles et capacité d’écoute

• Posséder une bonne connaissance du réseau partenarial et des partenaires institutionnels.

Date limite de candidatures : 21 janvier inclus