Dans le cadre de ses missions, le service Égalité et Citoyenneté du CCAS de Fontaine s’attache à développer des actions pour prévenir et lutter contre toutes formes de discriminations sur le territoire fontainois et acte l’engagement de la collectivité en faveur de l’égalité.

Plusieurs axes de travail sont mis en place par le service, en cohérence avec la feuille de route politique définie par nos élus :

  • promouvoir des fonctionnements et des pratiques plus exemplaires et apporter des solutions pérennes à des problématiques d'inégalité de traitement et de vivre ensemble, notamment au travers d'actions spécifiques et/ou de formation.

  • mettre en place des actions de sensibilisation, en lien avec les professionnels du territoire (spectacles, débats, conférences...)

 

Deux thématiques retenues pour cette nouvelle mission de stage, l’égalité Femmes/hommes et la lutte contre l’homophobie

Le-la stagiaire sera accueilli-e dans une équipe composée de 3 salariées.

En s'appuyant sur l'existant, il s'agira pour le-la stagiaire de s'investir sur les actions suivantes.

 

      1. 1. Rédaction du rapport annuel de situation comparée (Égalité femmes/hommes)- 

          1. Chaque année les collectivités sont tenues de rédiger ce document qui comprend : l’évaluation des actions menées en 2023 sur le territoire en matière d’égalité femmes-hommes, mais aussi l’analyse de statistiques genrées concernant le personnel communal pour l’année 2022.

 

2 . Réalisation d'un diagnostic de territoire sur les questions et les problématiques relatives aux droits LGBTQI+

 

  • Recenser les acteurs du territoire agissant en faveur de droits LGBTQIA+, interroger leurs modes opératoires et objectifs.

  • Etablir un référentiel comparatif avec plusieurs collectivités de même envergure pour situer l’étendu des possibles en matière de plan d’action pour une commune telle que Fontaine.

  • A partir d'une matière déjà compilée par le service et d'entretiens qui seront réalisés avec des professionnels et élus-es, faire un état précis des différents besoins des acteurs du territoire.

  • Réaliser une cartographie des acteurs présents sur le territoire et de leurs missions.

  • Produire un outil recensant les manques et les demandes sur ces problématiques, en identifier les axes prioritaires de travail, afin de nourrir un plan d’actions pluriannuel.

 

3. Mais aussi…

Participer aux réunions hebdomadaires d'équipe et ponctuellement à d'autres actions portées par le service dans ses différentes missions 

- Actions menées au sein des établissements scolaires ainsi que les actions grand public (événementiels liés aux thématiques du service).

- Appui à la recherche d’événements, outils, manifestations, ateliers en lien avec les thématiques relevant de la compétence du service Égalité, Citoyenneté.

- Recherche de soutien financier pour subventionner les actions portées par le service (Apprentissage)

 

Profil et compétences recherchés :

  • Niveau Master (conventionnement obligatoire avec un organisme de formation)

  • Maîtrise les outils informatiques / Capacité de synthèse et d'analyse / Qualités rédactionnelles et relationnelles

 

Stage à partir du 2 janvier 2023 pour une durée de 6 mois.

 

Contact pour postuler

Envoyer CV + lettre motivation à : Nadine Nivon – Responsable de service nadine.nivon@ville-fontaine.fr et

Marine Colleu - Chargée de mission marine.colleu @ville-fontaine.fr

Date limite pour postuler
Thématiques Ambition ESS
Citoyenneté et éducation
Santé, social et inclusion
Localisation du poste (département)
Isère (38)
Localisation (ville)
CCAS FONTAINE 38600
Fonction
Chargé de mission/Gestion de projet

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