LES MISSIONS DU-DE LA DIRECTEUR-TRICE ADJOINT-E

Missions générales :

Sous la responsabilité du coordinateur enfance-jeunesse et de la direction de l’accueil de loisirs, le-la directeur-trice adjoint-e :
- Veille à la cohérence éducative entre les activités proposées, le projet d’animation et le projet pédagogique de l’accueil de loisirs
- Assure, en cas d’absence de la direction et du coordinateur, la direction de l’accueil de loisirs dans le cadre réglementaire de Jeunesse et Sport
- Participe à la gestion quotidienne de l’accueil de loisirs (logistique, financier, matériel et administratif)
- Assure la gestion et le respect des locaux mis à disposition
- Assure le lien avec les différents partenaires
- Évalue les actions au regard des objectifs attendus
- S’assure que le protocole sanitaire soit respecté et puisse l’adapter en concertation avec la direction de l’accueil de loisirs et du coordinateur enfance-jeunesse si nécessaire
 
Avec l’équipe d’animation :
- Est à l’écoute des animateurs-trices
- Manage et forme l’équipe d’animation en collaboration avec la direction
- Forme et évalue les animateurs stagiaires
- Coordonne et veille à la bonne mise en œuvre des activités dans le respect de la réglementation Jeunesse et Sport
- Fait un retour sur l’équipe à la directrice de l’ALSH et au coordinateur
- Participe aux réunions de préparation et anime les réunions hebdomadaires
 
Avec les enfants :
- Est garant de la sécurité sanitaire, morale, physique et affective des enfants
- Est à l’écoute des enfants, répond à leurs besoins et leurs demandes
- Veille à la mise en place de bilans des journées
 
Avec les parents :
- Assure l’accueil des familles et garantit une relation de confiance entre animateurs-trices et parents (retour sur la journée de leurs enfants, écouter et prendre en compte les retours des familles, …)
- Informe la direction des cas spécifiques et des difficultés rencontrées
- Met en place et anime des outils de communication pour informer les familles des temps spécifiques (événements du centre social, sorties, …)

 

COMPETENCES SOUHAITEES :
Savoir :
Connaissance de la réglementation des ACM
Capacité à les appliquer et les faire respecter
Connaissance des besoins de l’enfant en fonction de son âge (physiologiques et psychologiques)
 
Savoir-faire :
Proposer, organiser et animer la direction adjointe et les animations
Être en capacité d’encadrer une équipe d’animation et des enfants (Gestion de conflits, être à l’écoute des besoins…)
Faire respecter les règles jeunesse et sport et règles de vie

Savoir-être :
Autonomie et prises d’initiatives
Être à l’écoute, sens de la relation à l’autre et aux enfants
Capacité à communiquer, à transmettre une information (à ses collègues ou à sa direction)
Capacité à alerter en cas de dysfonctionnement ou de danger
Sens de la discrétion professionnelle et des responsabilités, devoir de réserve

PROFIL SOUHAITE / CONDITIONS DE TRAVAIL :
BPJEPS/BAFD ou Bac+2 dans l’animation (UC de direction obligatoire)
Expériences d'animation en ALSH et expérience de direction ou de direction adjointe appréciée
CEE du 06/07/2020 au 31/07/2020 et du 17/08/2020 au 01/09/2020 - (44 heures par semaine)
Journées de préparation avec présence obligatoire : samedi 7 juin et samedi 13 juin de 9h à 17h30
5 journées de préparation avec le coordinateur et la direction de l’accueil de loisirs prévues au contrat et rémunérées.  Rémunération brut : 70€/jour
Type de contrat
CEE
Contact pour postuler

<div>Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ&nbsp;à l'attention de Monsieur Fayollat et de madame Gauthier, par mail à diraub@csfrancheville.fr et dirbai@csfranchveille.fr</div>

Date limite pour postuler

Biens et services associées

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