CONTEXTE

La commune de Saint-Martin-d'Hères, en pleine croissance démographique (39 000 habitant.e.s), est la 2ème ville du département de l'Isère. Elle est au cœur du développement de nombreux projets et accueille le Domaine Universitaire avec près de 50 000 étudiant.e.s et employé.e.s. Ville dynamique, innovante et solidaire, attachée à un service public de qualité, efficiente et ancrée dans la proximité avec les usagers, elle fait partie de l'agglomération de Grenoble Alpes Métropole (près de 450 000 habitant.e.s).

 

Le territoire de compétence de la Maison de Quartier F. Texier est étendu géographiquement, il se situe sur la partie nord de la ville et comporte deux Quartiers en Veille Active : Langevin et Sémard.

Ce territoire représente 7783 habitant.e.s, soit 20% de la population martinéroise et recouvre des réalités de vie et des problématiques sociales différentes.

 

MISSIONS DU SECTEUR :

Le CCAS de la ville de Saint Martin d'Hères mène une politique d'action sociale de proximité qui s'appuie sur les cinq Maisons de quartier de la commune, agrées "Centre social" par la CAF à travers leurs Projets Sociaux de Territoire (PST) qui viennent d'être renouvelé pour la période 2022-2025.

Le secteur Action sociale de proximité / Développement social décline 3 axes d'intervention sociale :

  • favoriser l'accès aux droits et lutter contre les exclusions,

  • soutenir les relations inter et intrafamiliales,

  • accompagner les changements et développer les solidarités.

     

MISSIONS DU POSTE :

Sous l'autorité du-de la Coordinateur-rice d'action sociale/Responsable de la Maison de quartier, le/la Conseiller(ère) en économie sociale et familiale (CESF), assurera ses missions sur le territoire de la Maison de quartier F. Texier dans une dynamique d'animation sociale globale et de développement social local :

1/ Accès aux droits et aide aux démarches administratives à travers des permanences individuelles et des temps collectifs.

2/ Coordination de l’ensemble des actions collectives ou individuelles relevant du champ de la famille et de la parentalité dans une dynamique partenariale et en cohérence avec le projet social de territoire.

3/ Conception et animation de temps collectifs sur les thématiques liées à la vie quotidienne (alimentation, santé, bien-être, budget, vacances…) et favorisant le lien social et les solidarités.

 

Activités

1/ Accès aux droits et aide aux démarches administratives

  • Il/elle propose des permanences sociales individuelles dans un objectif d'accès aux droits et d'aide aux démarches.

  • Il/elle propose des accompagnements et ateliers collectifs en réponse à toute problématique de vie quotidienne dans un objectif d'accès aux droits /et d'insertion sociale en lien avec les actions transverses portées à l'échelles des différentes maisons de quartier (ASL, Mobilité...)

  • Il/elle assure une veille sociale sur les dispositifs et la législation en matière d'accès aux droits et vie quotidienne.

 

2/ Coordination du projet famille / soutien à la fonction parentale :

  • Il/elle coordonne le projet famille dans son ensemble dans le cadre de son rôle de "Référent.e famille" conventionné avec la CAF : élaboration, mise en œuvre et évaluation du projet famille qui s’inscrit dans le cadre du projet social de territoire de la maison de quartier.

  • Il/elle identifie, mobilise et anime le réseau d’acteurs locaux intervenants auprès des familles et des parents dans une logique de développement du partenariat.

  • Il/elle développe et anime des actions collectives en direction des familles contribuant à l’épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intra-familiale et des compétences parentales ainsi qu’aux relations et solidarités inter familiales.

  • Il/elle met en place et coordonne des actions de soutien à la parentalité

  • Il/elle anime la "commission famille", instance soutenant la participation des familles aux thématiques et actions qui les concernent.

     

3/ Conception et animation de temps collectifs sur les thématiques liées à la vie quotidienne et contribuant au lien social

  • A partir de besoins repérés en lien avec les thématiques de la vie quotidienne (alimentation, santé, bien-être, budget, vacances…), il/elle impulse et anime des temps collectifs en direction des habitant.e.s.

  • En fonction des dynamiques locales, il/elle participe à l’élaboration et anime des temps collectifs favorisant le lien social et les solidarités.

En lien avec l'agent.e de développement social :

  • Il/elle contribue aux démarches d'aller vers et actions hors les murs pour développer le lien avec les familles et les habitant.e.s, faire connaître ce lieu ressource de proximité.

  • Il/ elle participe au recueil et à l'accompagnement des initiatives des habitant.e.s dans une dynamique de promotion du lien social et des solidarités.

  • Il/elle contribue à l'accompagnement des bénévoles mobilisé.e.s sur l'ensemble des actions de la Maison de quartier.

 

Au travers des trois principales missions citées ci-dessus :

  • Il/elle participe à l'identification et l'analyse des besoins sociaux du territoire

  • Il/elle contribue au montage de projets et à l'élaboration de dossiers de demande de financements

  • Il/ elle évalue les actions proposées et rédige les bilans

  • Il/elle contribue aux supports de communication des actions et mobilise le public

  • Il/elle contribue aux temps forts partenariaux portés par la MQ

  • Il/elle participe à la vie de l'équipement (réunion d'équipe, bon fonctionnement...)

  • Il/elle participe aux réunions métiers et du secteur action sociale de proximité

 

Ponctuellement : accueil de stagiaires CESF

 

 

 

Type de contrat
CDI
Contact pour postuler

Si ce poste vous intéresse, veuillez envoyer votre candidature CV + Lettre de motivation à:

M. Le Président du CCAS

111 Avenue Ambroise Croizat

CS 50007 - 38401 SAINT-MARTIN-D'HERES

Ou par mail à: ccas@saintmartindheres.fr

Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Mme Claire SARGOS, Directrice Action Sociale et Insertion au: 06 29 22 32 01

Téléphone Collectivité: 04 76 60 74 11 - 74 12

Date limite pour postuler
Localisation du poste (département)
Isère (38)

Biens et services associées

Structure associée

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111 av Ambroise Croizat
38400 Saint-Martin-d'Hères

Email :

ccas@saintmartindheres.fr