Finalités :

 

  • Accompagner les ménages en difficultés économiques et en situation de précarité énergétique

  • Permettre l’accès aux droits

  • Développer et animer des actions collectives

  • Développer des partenariats

 

Activités :

 

Accompagnement « socio-budgétaire » et suivi des situations de précarité énergétique

 

  • Evaluer les besoins des personnes lors d’entretiens individuels : établir un diagnostic (budgétaire et énergétique) et mettre en place des objectifs d’accompagnement concertés avec les usagers

  • Instruire des dossiers : surendettement, microcrédit personnel, micro-épargne

  • Réaliser des visites sociotechniques à domicile : conseils en maîtrise de l’énergie, aide à l’amélioration du confort thermique, analyse des consommations.

 

Conduite de projets

  • Piloter et gérer des projets d'informations collectives

  • Animer des informations collectives auprès des usagers

 

 

Développement du partenariat

Travailler en transversalité avec des partenaires institutionnels (services du CCAS, de la Ville de Grenoble, de Grenoble-Alpes Métropole, les bailleurs sociaux, les fournisseurs d'énergie et les caisses de retraite) et associatifs

 

 

Participation à la vie du service et du CCAS

  • Participer activement aux réunions d’équipe hebdomadaires du Pôle Inclusion Financière

  • Participer à l’analyse de la pratique une fois par mois

  • Représenter le CCAS auprès des partenaires : réunions de bilans, forums etc.

 

 

Les attendus sur ce poste :

 

  • Compréhension des enjeux politiques et institutionnels

  • Maîtrise des dispositifs d’action sociale et des droits sociaux

  • Maîtrise de la conduite d'entretiens individuels

  • Appétence pour l’intervention à domicile

  • Capacités d’écoute et d’adaptation aux public et situations rencontrées

  • Maîtrise de la conduite de projet

  • Capacité à animer des activités collectives

  • Appétence pour le travail en réseau et pour développer des partenariats

  • Envie de collaborer en équipe et avec la hiérarchie

  • Rigueur organisationnelle

  • Aisance orale et rédactionnelle

 

 

Type de contrat
CDD
Contact pour postuler

Pour toute information relative à ce poste, nous vous remercions de vous adresser à

Madame Florence GUILCHER, responsable du Pôle Inclusion Financière,

au 04.76.69.46.26 ou 06 45 65 08 76 ou par mail à florence.guilcher@ccas-grenoble.fr

Lien pour postuler: https://recrutement-ccas.grenoble.fr/?page=home

Date limite pour postuler
Localisation du poste (département)
Isère (38)

Biens et services associées

Structure associée

CCAS de Grenoble