L'Ecole de la 2ème Chance en Isère recherche deux Chargés relations entreprises (H/F) à temps complet

L'association E2C en Isère propose à des jeunes de 18 à 25 ans déscolarisés et sans diplôme un parcours de formation conduisant à une insertion sociale et professionnelle durable. Le parcours de formation repose sur l'alternance en milieu professionnel et s'adapte à chaque stagiaire. Le contenu de la formation s’articule autour de trois piliers : remise à niveau des principaux savoirs de base, orientation et insertion professionnelle et amélioration des compétences clés.

Dans le cadre de son développement départemental (outre Echirolles, ouvertures prochaines de sites à Vienne et Voiron), l’E2C recherche deux Chargés relations entreprises.

 

Missions :

Sous la responsabilité du Directeur, sur l'un des sites de l'Ecole, le Chargé de relations entreprises assure les missions suivantes :

·         Il recense les acquis des stagiaires du point de vue de leur expérience et de leur parcours professionnel.

·         Il recherche des lieux de stages et des postes adaptés aux parcours de formation ; il assure le suivi et l'évaluation des conventions et des stages en lien direct avec les entreprises d'accueil ; il accompagne les stagiaires dans leurs recherches.

·         Il anime des ateliers collectifs dans le domaine de la recherche d’emploi et des activités de découverte des métiers (visites d’entreprises et de centres de formation, interventions de professionnels…).

·         Il participe à l'élaboration du parcours post E2C, soit dans le cadre d'une formation qualifiante, soit dans le cadre de l'emploi.

·      Il est le référent de stagiaires de l’Ecole (8 maximum) tout au long de leur parcours à l'E2C et après leur sortie (suivi post E2C d'un an). Cette prise en charge implique des entretiens individuels hebdomadaires, le suivi du parcours personnalisé du stagiaire (pédagogique, administratif…). Il travaille en lien étroit avec les autres membres de l’E2C (formateurs, vie collective, gestion) et rend compte en réunion d’équipe. Il est le premier contact avec la structure d’accompagnement du jeune (Mission locale…).

·         Ponctuellement, il participe aux activités et aux projets proposés aux stagiaires ou conçus par eux (animation, accompagnement).

·         Il rend compte à l'équipe permanente et veille, à son niveau, au respect du règlement de l’E2C et des procédures du Label E2C.

 

Profil :
 Formation supérieure exigée
 Expériences confirmées dans le domaine du placement en entreprise 

 Pratique fortement souhaitée de l'accompagnement individualisé de jeunes adultes éloignés de l’emploi 
 Bonne maîtrise des outils informatiques usuels – Permis B nécessaire

 Sens aigu des relations avec le tissu économique et partenarial (employeurs, organisations professionnelles et partenaires de l'emploi et de la formation)
 Capacité à travailler sur des objectifs communs au sein d’une équipe pluridisciplinaire
 Engagement, rigueur, esprit d'initiative et disponibilité

Conditions d'embauche : CDD temps complet (35h) (CDI envisagé selon développement du site) – rémunération à négocier sur la base de 23 000 € bruts annuels. Postes non cadre. Postes à pourvoir à partir du 1er juillet 2011.

Lieux de travail : Vienne et Voiron (deux postes à pourvoir). Déplacements fréquents sur le territoire et sur le département de l'Isère.